几个人能讲一口流利的日语!) 7 “重复”原则 不要担忧自己的记忆不好，记不住只是因为你重复的次数还不够!感到困难大，也只是因为你重复地不够!一定要重复到100遍、1000遍，直至脱口而出!再难的东西也经不起反复练习，任何困难都日语学习的过程中，口语是大家认为最难提升的一项。是否拥有流畅的口语，是判断你是否真正掌握日语会在重复的力量下屈服!请记住：重复创造奇迹!重复造就天才! 8 “脱口而出”原则 “看懂是不够的，听懂是必须的，说出来才是自己的”!脱口而出是检验是否学成的唯一标准!学日语最有效的方法就是：活学活用，现炒现卖。看到日本人就跟他聊，实在没条件找不到日本人，就和朋友、同学讲，立刻获得刺激和成就感!不要错过任何脱口而出的机会! 以上就是日语口语学习需遵循的几个原则，希望可以给大家学习带来帮助。

使用的语言，在“用声音传达”事物时使用。书面语则是写文章时使用的语言，在“用文字传达”事物时使用。相比于口语的简洁易懂，书面语来说就显得比较正式，句式比较长，汉语词汇相对来说也比较多。下面小编为大家分享日语口语和书面语区别?一起来看看那吧! 一、日语口语和书面语区别 1、使用书面语的句子一般较长，较多地使用生涩的词语;而口语的句子的长度较短，大量使用敬语、感叹词、终助词、疑问词等; 2、使用书面语的多数句子构造要遵从一定的规则，基本没有省略;而口语倒置、中断、语序打乱的情况经常出现; 3、书面语郑重的表达方式较多;口语会出现男性用语、女性用语的区别和方言; 4、书面语根据文章体裁的不同，使用的文体也不同，比如在论文中要使用「である」体;书面语相比较，结句时有「の(ん)だ」「の(ん)である」「の(ん)です」「の(ん)であり」等多种表达方式，特别是在强调句中。 扩展资料 1、书面语，是指人们在书写和阅读文章时所使用的语言。它是在口语的基础上发展来的，是在文字产生之后才出现的。并不是所有的民族都有书面语，因此也只有识字的人才认识书面语。 2、口语是口头交际使用的语言，是最早被人类普遍应用的语言形式。所语是日常会话中使用的语言，在“用声音传达”事物时使用。书面语则是写文章时使用的语言，在“用文字传达”事物时使用。相比于口语的简洁易懂，书面语有的民族都有口语。口语通常是通过声音传播的。根据需要，文学作品中也常以文字记叙口语。 3、口语灵活多变，多因场合与发言者不同而被自由使用。因为发言者与听者同在现场，有时这种发挥不但不影响听者理解，反能更生动地体现发言者心态，或使语言简洁化。与口语相对，书面语是在口语的基础上发展出来的，用于书面表达的语言。口语成为书面语言后则比较固定，语法更严谨，有利于准确地流传。 特别提醒：如果大家想要了解更多日语方面知识，或者想要深入学习日语的，可以扫以下二维码，定制沪江网校精品课程，高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。 日语作为一门涉及语法、词汇、读写等方面的语言，需要我们投入大量的时间和精力去学习，特别是日语是一种很严谨的语言，需要区分口语和书面语的区别。

初次见面是学习日语中的重要环节之一，以下是一个简单的日语初次见面

只是你不经大脑思考的一句口头禅，但是对方会觉得你是一个不语言表达能力差 [en]1、形容詞が多い 「英会話をすごく頑張った」ではまったく伝わりません。「具体的に、1日会为别人考虑的人。[/cn] [en]3、うちの会社であなたにしかできないことは？と聞かれ「協調性です」と答える人 [wj]即答[/wj]できない、「協調性です」などの返答しかできない“特徴がない”人は採用しないそうです。[/en] [cn]3、被问到“在我们公司中你的独一无二体现在？”时回答“我有协调性”的人 如果被问到这种问题不能立马给出理想的答案时，不要回答说你有协调性。因为只回答出有协调性的人往往会被视作没有特长的人，继而不会被录用。[/cn] 声明：本双语文章的中文翻译系沪江日语原创内容，转载请注明出处。中文翻译仅代表译者个人观点，仅供参考。如有不妥之处，欢迎指正。

可取的。希望被人了解的心情可以理解，但是冗长的发言会让人兴致索然。[/cn] [en]■上から発言[/en] [cn]■说话傲气[/cn] [en]どういう待遇を用意しているのか、どんなポジションを用意しているのか、まだ雇われてもいないのに待遇、年収、ポジションのことばかり気にするなど、雇われた前提で話すのは「上から発言」と、とられてしまいます。[/en] [cn]问对方提供怎样的待遇与职位，明明都还没有被雇用，就开始在意待遇、年收入、职位等问题。像这样以被雇用为前提进行谈话会让人觉得你很傲气。[/cn] [en]■コネをにおわせる発言[/en] [cn]■言语间暗示有面门路关系[/cn] [en][wj]コネ[/wj]入社は内々の話。面接の場では口に出さないようにしましょう。[/en] [cn]靠关系进公司这属于私下说的话。注意在面试场合不要提。[/cn] [en]■自分に自信がありません[/en] [cn]■对自己没有自信[/cn] [en]自信がないのは、就職活動をする人、全員共通の気持ちです。前面に出してPRしても効果はなく、マイナスイメージです。[/en] [cn]没有自信是找工作的人共同的心态。拿出来说也不会有什么效果，反而会给人留下负面印象。[/cn] [en]■公序良俗違反、偏った主義主張[/en] [cn]■言论违反公共秩序与社会道德、主张偏执[/cn] [en]社会で[wj]トラブル[/wj]を招きやすい意見、公序良俗違反にとらえられる意見を持っている人は、まず一番にはじかれます。自分で客観的に、それに当たるかどうか判断できないときは、面接練習で誰かに確認してもらいましょう。[/en] [cn]持有在社会上易招致麻烦、或是被认为违反公共秩序与社会伦理道德意见的人，是最容易遭到排斥的。如果自己没法客观地进行判断，那就在面试准备练习时多听听别人的意见吧。[/cn] 声明：本双语文章的中文翻译系沪江日语原创内容，转载请注明出处。中文翻译仅代表译者个人观点，仅供参考。如有不妥之处，欢迎指正。 相关推荐： 【留学日本】大学院入学面试该如何自述 【面试】进门礼仪“八大步骤”

面接の際、自己の長所・短所を聞かれたらどうします？自分の性格を、仕事や実践面什么事都费时费力[/cn] [en]（例） 物事を習得するのに時間がかかることがあります。しかしその分コツコツと物事をすすめ習得するので完成度には自信があります。[/en] [cn]（例） 学习事物需要花费时间。但因为都会实实在在的学习所以在完成度方面会很有自信。[/cn] [en]せっかちなところ[/en] [cn]性情急躁[/cn] [en]・何事もすぐに行動しすぎて、失敗することがある[/en] [cn]・对于什么事都是马上行动，所以会经常失败。[/cn] [en]（例） 思い立ったらすぐ行動して失敗してしまうところがあるので、思慮深くなり一歩も二歩も先を見越して行動ができるように努めていこうと思っております。[/en] [cn]（例） 因为想到了的话就会马上付诸行动、经常会导致失败，所以希望能深思熟虑有远见。[/cn] 声明：本双语文章的中文翻译系沪江网原创内容，为上海互加文化传播有限公司所有，禁止转载。中文翻译仅代表译者个人观点，仅供参考。如有不妥之处，欢迎指正。 相关推荐： 面试时如何高大上地回答自己的优点 Twitter吐槽：我悲剧的面试经历

有效、最忠实、最耐心的日本老师!比如标日、交际会话、NHK等。音正程度超过一般日本人的发音。随时随地跟读模仿训练，这样效果最好! 你从学日语至今，曾经“一丝不苟地”反复地跟读模仿过一盒录音带吗?如果没有，赶紧开始做吧!(大学日语系几乎没人这么做!所以没几个人能讲一口流利的日语!) 日语口语训练原则：“重复”原则 不要担忧自己的记忆不好，记不住只是因为你重复的次数还不够!感到困难大，也只是因为你重复地不够!一定要重复到100遍、1000遍，直至脱口而出!再难的东西也经不起反复练习，任何困难都日语考试的同学来说，日语口语是其中很重要的一部分，我们要如何高效练习呢?下面会在重复的力量下屈服!请记住：重复创造奇迹!重复造就天才! 日语口语训练原则：“脱口而出”原则 “看懂是不够的，听懂是必须的，说出来才是自己的”!脱口而出是检验是否学成的唯一标准!学日语最有效的方法就是：活学活用，现炒现卖。看到日本人就跟他聊，实在没条件找不到日本人，就和朋友、同学讲，立刻获得刺激和成就感!不要错过任何脱口而出的机会! 以上就是小编给大家整理的日语口语学习原则，希望可以给大家在学习的时候带来帮助。

提在进行提问。担心招聘时没问清楚、害怕被卷入纠纷的心情可以理解，但是超出招聘项目上写明的好职位或是好待遇一般很少见。[/cn] [en]■避けたいこと3 面接官の手ごたえを確かめるための質問[/en] [cn]■3.确认面试官反应的提问要避免[/cn] [en]面接官に自分の印象を聞いたり、自分を配属するならどの部署がいいかを聞いたりするのは、NG。面接官の答え次第で、違う会社にくら替えしようとしているのではないか、違う会社への転職準備に利用されているのではないかなど、裏があると思われてしまいます。素朴に聞きたい質問ではありますが、[wj]ぐっと[/wj]こらえましょう。[/en] [cn]千万不要问面试官对你的印象及分配部门时哪个部门好等问题。因为这会让面试官怀疑，你是不是想看其回答决定是否换家公司、或利用职务之便转行去其他公司等等。虽然有时确实只是想知道答案，但也要克制一下。[/cn] [en]■究極のやっちゃいけないは、タブーに触れる質問[/en] [cn]■千万不能触碰的禁忌问题[/cn] [en]究極の「やっちゃいけない」は、会社のタブーに触れる質問。会社の不祥事や、経営難に[wj]まつわる[/wj]質問はやめましょう。ネタにはなるかもしれませんが、不採用にされても価値があるネタを提供してくれるかどうかは疑問です。[/en] [cn]所谓千万不能触碰的禁忌是指触碰公司禁忌的问题。公司的糗事、与经营困难有关的问题一定不面要问。或许你能借此收获一些谈资，但很难保证对方会给你提供即便被刷下去也值得的有价值的东西。[/cn] 声明：本双语文章的中文翻译系沪江日语原创内容，转载请注明出处。中文翻译仅代表译者个人观点，仅供参考。如有不妥之处，欢迎指正。

还没定。) (2)傘を持たないで出かけちゃいましたので、びっしょり濡れちゃいました。 (我因为没带伞就出门了，所以淋了个透湿。) -解析- 书面语： 私は夏休みに旅行に行くつもりだが、どこに行くかまだ決めていない。 【原句有三处需要改动。句尾两处属于最初级基础不再解释，夏休み中に--->夏休みに属于较高级阶段，“中”字多余，没有它意思丝毫不受影响，去掉多余的“蛇足”是写作的基本常识。】 标准答案：傘を持たず出かけたので、すっかり濡れてしまった。 【此句四处要改，三个语法重点。“ず”动词否定形文语中顿属高级动作，“た”和“てしまった”两个动词并列时后一个用日语口语和书面语区别吗?口语是在日常生活中经常会使用的语言，相比书面语，口语完成时，目的是避免啰嗦。“びっしょり”拟态词改为状态副词，变夸张为叙述是文章体的基础。】 日语口语和书面语区别大家都了解清楚了吗?如果想要继续学习的话，可以来网校提升。当然如果您对日语学习感兴趣，想要深入学习，可以了解沪江网校精品课程，量身定制高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学，扫一扫领200畅学卡。

回答一声「はい!」，然后轻轻推开门进入会议室。 3、面试前打招呼 面向面试官，说一声： 「失礼(しつれい)します」 (打扰了) 接着用大约30度的角度鞠躬行礼。 然后拉开凳子，放下手里的包，面对面试官说 「本日(ほんじつ)はどうぞ宜(よろ)しくお願(ねが)いいたします」 (今天拜托各位了) 然后再用45度角再次鞠躬行礼。 这时候，接下来的对话会是这样的： 面试官：「お名前(なまえ)を言(い)ってお座(すわ)りください」 (请坐，请说一下自己的名字)。 你：はい，北京大学日本語学部の田中太郎です、よろしくお願(ねが)いいたします。 (是，我是北京大学日语系的田中太郎，请多关照。) 面试官：どうぞお掛(か)けください。 (请坐) 你： はい、失礼(しつれい)いたします。 (好的，谢谢) 4、面试中的回答问题的礼仪 回答问题要逻辑清楚易懂，同时说话要简介，可以适当地使用表情和手势，声音可以适当大声、清晰一些。 日文面试的时候，对于面试官的问题都要有开头和结尾的。 问题的开始，一定要回答「はい」，而问题陈述完毕，则一定要加上 「以上(いじょう)です。」 (以上)。 而如果是陈述你的希望，比如 ，希日语中的礼貌用语相信大家学过不少，那么如果是去面试望去某某岗位，一定要加上 どうぞ宜(よろ)しくお願(ねが)いいたします。 (拜托了) 5、面试结束的礼仪 面试结束的对话是这样的： 面试官： 以上で面接(めんせつ)を終(お)わります